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jueves, 18 de junio de 2015

Las características de la gestoría a través de internet



Actualmente, en una época en la que la tecnología se encuentra presente en todos los ámbitos de nuestra vida, no es de extrañar que cada vez sean más los trámites que se realizan a través de internet, algo que facilita mucho la vida de todas las personas que utilizan este tipo de servicios online a través de la red gracias a lo cual pueden hacer diferentes compras, pero también pueden solucionar todos sus trámites administrativos gracias al auge de la gestoría en internet.
Son muchas las ventajas que ofrece utilizar y contar con los servicios de una gestoría en internet ya que de este modo podremos llevar todo nuestros trámites administrativos de cualquier tipo de la forma más cómoda posible sin necesidad de salir de nuestra casa ni movernos del sofá. Los servicios de gestoría en internet tienen una serie de características propias.
Para empezar, es necesario que a la hora de elegir una gestoría en internet en la que realizar todo tipo de trámites administrativos, deba existir una confianza plena en ese sitio, teniendo la total confianza de que podremos dejar todos nuestros documentos en mano de los expertos de esa gestoría online. Por ello, este tipo de empresas digitales deben garantizar a sus clientes que sus datos estarán totalmente protegidos en todo momento. Empresas como webgestoria trabajan para que esto sea posible, dándole la mayor confianza a todos sus clientes. Además, también tienen presencia en Barcelona.
Para que una gestoría en internet ofrezca la máxima confianza a sus clientes, es necesario que sea innovadora desde el punto de vista tecnológico ya que al realizar los trámites de forma online a través de la red, es necesario que este tipo de empresas cuenten con una página bien construida desde el punto de vista tecnológico, pero también que sea dinámica visualmente hablando y que ofrezca un funcionamiento sencillo y eficaz, de modo que los clientes de esta gestoría en internet puedan tener la total certeza y confianza de que están enviando sus documentos administrativos a los mejores expertos y de una forma sencilla y cómoda, ofreciendo en todo momento los mejores servicios a disposición de cada cliente para que se sienta seguro y respaldado a la hora de realizar cualquier tipo de trámite.
Por supuesto, una gestoría online en Barcelona debe ofrecer inmediatez. Esto se traduce en una rápida puesta en marcha de todos los servicios que estén en manos de la empresa para ofrecer a sus clientes todo lo mejor sabiendo que sus documentos estarán totalmente protegidos y que serán tramitados con la mayor rapidez y efectividad. Es por eso que las gestorías en internet suelen contar con un centro de ayuda y de atención al cliente a disposición de todo aquel que necesite resolver cualquier tipo de duda o pregunta.
Esto nos lleva a otra de las características que deben ofrecer las gestorías en internet, y es la de ofrecer una información constante a todos sus clientes. Para ello, es necesario mantener la web actualizada en todo momento, además de informar a cada uno de los clientes de manera personal e individual de cualquier cambio que se produzca tanto en sus trámites como en la propia empresa.

jueves, 17 de julio de 2014

Las retribuciones del propietario de una Sociedad Limitada

cartel en inglés con "yo soy el jefe aquí"


Es común que al desarrollar una actividad dentro de una SL, el propietario cumpla funciones adicionales en actividades comerciales, de negociación y contratación de personal; por tanto es completamente legal que mensualmente retire una cantidad correspondiente a su salario por su labor diaria. Por tanto, a continuación compartimos algunas claves para determinar las cantidades adecuadas de salario con la menor imposición tributaria.

En primer lugar, debe saber que las cantidades que usted decide retirarse por concepto de salario serán deducibles para la sociedad. Por ello, el beneficio definitivo será menor y también se reducirá el Impuesto sobre Sociedades que tendrá que declarar. Por otra parte, será necesario incluir la suma del salario en su IRPF, con su coste fiscal añadido.

En tal sentido, tendrá que establecer la comparación sobre el ahorro que produce el nivel de su salario por el Impuesto de Sociedades frente al coste fiscal que supondrá en el IRPF. En definitiva, con un salario bajo, conseguirá mayor ahorro en impuestos.

A partir de lo anterior, entenderá que el establecimiento de un salario bajo, provocará menores costes fiscales globales, tomando en cuenta el Impuesto sobre Sociedades y su IRPF. Sin embargo, Hacienda siempre estará atenta a las operaciones que se realicen entre la sociedad y los socios (incluido el propietario) para evitar perjuicios en su contra; pero, en el marco del período inicial de la actividad, es completamente lógico percibir un salario bajo.

Al iniciar la actividad de una Sociedad, es razonable que los ingresos sean justos y que en consecuencia, el propietario reciba beneficios salariales bajos. En tal sentido, no sería lo ideal que usted percibiera un salario superior a los beneficios que recibe la empresa, pues la dejaría en un escenario de pérdidas y descapitalización. No obstante y una vez pasado el tiempo, podrá aumentar la cifra del salario en coherencia con los ingresos que recibe la sociedad, procurando minimizar costes a nivel fiscal.  

En definitiva, debe procurar el retiro de un salario bajo durante los primeros meses de actividad, y durante los plazos necesarios para consolidar su empresa. Luego de dicho proceso, cifras anuales de 36 mil euros por concepto de salario se considerará razonable. Ahora bien, sepa que si su empresa desarrolla actividad en un sector potente y otras compañías manejan salarios superiores, lo mejor será ajustar sus niveles a los establecidos por el mercado.

Si necesita mayor asesoría, no dude en contactar a despachos profesionales encargados de la Constitución de Sociedades Limitadas o Anónimas. De seguro podrán asesorarlo durante la puesta en marcha de su empresa.


Jaume Garberi Mascaró



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